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研修を受けて成果を実感するイメージ
人材開発支援助成金 対応
実践型研修 全20時間
全10回
約2.5ヶ月で自走化

SNS内製化研修プログラム

外注に頼らず、 自社で回せる。

現場で成果を出し続けてきた実践ノウハウを、そのまま貴社の社内へ。 「外注に頼らず、自社で回せる」SNS運用体制を最短でつくる研修です。

2,000本+ 動画制作実績
30社+ SNS運用支援
7 SNSマーケ支援歴

PROBLEM

こんなお悩みはありませんか?

SNS運用に悩むイメージ
01

知見がない

SNSをやりたいが、社内に分かる人がいない。何から始めればいいか見えない。

02

外注コストが重い

運用代行に出しているが毎月の費用が負担。費用対効果が見合わず長期継続に踏み切れない。

03

続かない

内製化を試みたが投稿が止まった。担当者が定まらず、社内のモチベーションが続かない。

04

成果が出ない

投稿はしているのに再生も集客も伸びない。何が悪いのか、改善の打ち手が分からない。

SERVICE

実践研修+伴走サポートで
「毎日投稿できる体制」をつくる

STEP 1

実践型 集中研修

全20時間以上

基礎知識から企画・撮影・編集・分析まで、実際に手を動かすワーク中心。未経験の社員でも「作れる」状態にします。

STEP 2(オプション)

伴走サポート

月額5.5万円(税込)/1社

研修後の実運用フェーズをチャットで支援。LINE・Chatwork・Slackで質問し放題。受講人数に関わらず1社あたりの料金です。

ゴール:外注に頼らず、貴社の社員だけで企画〜投稿〜分析を毎日回せる状態

FEATURES

選ばれる4つの理由

1

現役のアカウント運用者が直接指導

30社以上・2,000本以上の実運用で成果を出している現役プレイヤーが講師。教科書ではなく「今バズっている理由」を教えます。

2

企業別オリジナルカリキュラム

業種・目的(集客/採用/売上)・受講者のレベルに合わせて研修内容をゼロから設計します。

3

座学ではなく実践ワーク中心

研修中に実際に企画を出し、撮影し、編集します。研修が終わった時点で投稿できる動画が手元に残ります。

4

実データに基づく運用ノウハウ

投稿時間の決め方やインサイト分析など、実際に運用しているアカウントのデータを使って「伸ばし方」を習得します。

CURRICULUM

カリキュラム例(全20時間程度)

※企業様の目的・レベルに合わせて内容と時間配分をカスタマイズします

01

SNS基礎・アルゴリズム理解

伸びる仕組み・最新トレンドの読み方

2.0h
02

アカウント設計

コンセプト設計+実アカウント診断ワーク

2.0h
03

企画① バズ分析とネタ出しの型

競合分析から企画リストを作成

2.0h
04

企画② 台本作成ワーク

実際に投稿する動画の台本を作成

2.0h
05

撮影① 構図・照明・話し方

スマートフォン1台で実践できる撮影基礎

2.0h
06

撮影② 実撮影ワークと講評

自社の商材・現場で実際に撮影

2.0h
07

編集① 編集アプリの基礎

アプリ操作と動画編集の基本を習得

2.0h
08

編集② 1人1本 完成ワーク

実際に投稿できる動画を完成

2.0h
09

投稿運用・インサイト分析

投稿時間の決め方・データの読み方

2.0h
10

AI活用+改善サイクル総まとめ

企画・台本・分析へのAI活用と自走に向けた運用体制を構築

2.0h

厚生労働省・人材開発支援助成金の訓練時間要件(10時間以上のOFF-JT)に対応した構成です

各回の間には、撮影・編集・投稿などの宿題を実施。次回研修の冒頭で講評を行います。

台本テンプレート・企画シート・分析シートも教材として提供します。

身につくスキル:TikTok/Instagram/YouTube等の縦型動画運用・企画立案・撮影・編集・インサイト分析・リスクマネジメント

助成金活用でさらにお得に

助成金の申請サポートまで、まるごとお任せ。

本研修は厚生労働省・人材開発支援助成金の訓練時間要件(10時間以上のOFF-JT)に対応した構成です。 さらに、助成金の申請サポートを行う「エキスパーツ組合」と業務提携し、研修の実施だけでなく助成金の申請までをまるごとサポートできる体制を整えました。 実質負担を抑えながら社員に知見を残し、自走できる組織づくりを実現します。

研修・実運用サポートSocial Super Charger(弊社)が、カリキュラム設計から実践研修・伴走サポートまで担当します。
助成金申請サポート業務提携先の「エキスパーツ組合」が、助成金の申請手続きをサポートします。

CASE STUDY

導入事例:住宅関連企業様(社員約15名)

研修目的:SNS運用の内製化 期間:6ヶ月 対象:SNS未経験の社員 約15名
10〜30万再生

SNS未経験の社員が受講1週間以内に制作した動画の再生数

1万人フォロワー

開始6ヶ月でフォロワー1万人を突破

毎日投稿を継続

社員だけで企画〜投稿〜分析を回せる体制を構築

実施内容:TikTok基礎のアウトプット、アカウント設計、企画立案、撮影・編集のコツ、インサイトに基づく投稿時間の最適化、分析手法の習得(2022年10月〜2023年4月)。
研修終了後も社内メンバーのみで運用を継続。「教えて終わり」ではなく、自走できる状態がゴールです。

研修受講後に制作・投稿された実際のTikTok投稿(オレンジハウス様)

実際の投稿
(いいね3,000超・保存821件)

PRICE

料金

毎月の外注費を払い続けるより、ずっとリーズナブル。一度の投資で、社内に一生モノのスキルと運用体制が残ります。

SNS内製化研修プログラム

外注費数ヶ月分で、ノウハウが社内に残る

22万円(税込)/1名

  • 集中研修 全20時間以上(実践ワーク込み)
  • 企業別オリジナルカリキュラム設計
  • 研修内で制作した動画はそのまま投稿に使用可能
無料相談・お見積り
受講人数
1名様から受講可能(2名以上を推奨)
開催形式
オンライン/オフライン対応
対応SNS
TikTok中心にInstagram・YouTube等
日程
貴社のご都合に合わせて設計
オプション|伴走サポート 月額55,000円(税込)/1社。LINE・Chatwork・Slackで質問し放題。受講人数に関わらず1社あたりの料金です。10名以上でご受講の場合の割引はご相談ください。

FLOW

導入の流れ

01

お問い合わせ

フォームまたは公式LINEからご連絡ください。担当者よりご返信します。

02

ヒアリング・設計

目的・課題を伺い、貴社専用の研修カリキュラムをご提案します。

03

ご契約・事前準備

契約締結後、日程・受講者・撮影環境などの事前準備を進めます。

04

研修開始

集中研修を実施。ご希望に応じて伴走サポート(オプション)で実運用を支えます。

FAQ

よくあるご質問

1名様から受講可能です(担当を分担できる2名以上を推奨)。オンライン・オフラインどちらにも対応していますので、貴社のご都合に合わせてご相談ください。

問題ございません。未経験の社員様でも「作れる」状態を目指すカリキュラムです。基礎知識から実践ワークまで丁寧にご案内します。

本研修は厚生労働省・人材開発支援助成金の訓練時間要件(10時間以上のOFF-JT)に対応した構成です。対象となるかは企業様の状況により異なるため、業務提携先の「エキスパーツ組合」と連携し、申請サポートも含めてご案内します。

TikTokを中心に、Instagram・YouTube等の縦型動画運用にも対応しています。目的や業種に合わせてカリキュラムをカスタマイズします。

オプションの伴走サポート(月額55,000円/1社)で、研修後の実運用フェーズもLINE・Chatwork・Slackでチャット支援いたします。「教えて終わり」にせず、自走できる状態まで伴走します。

CONTACT

まずは無料相談から

「うちの業種でもできる?」「何名から受けられる?」など、お気軽にご相談ください。
貴社の目的に合わせた研修プランと概算お見積りをご提案します。

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